為進一步提高集團履新員工廉潔自律意識，盡快進入角色，強化使命擔當，4月12日下午，集團組織對新提拔重用員工進行了集體任前廉政談話。談話會由集團黨委委員、副總經理韓偉主持，集團黨委委員、紀委書記吳彥武出席并做廉政談話，集團黨政辦和五位履新員工參會。

　　吳彥武在廉政談話中對履新員工提出了四項要求：一要增強責任感，與集團同命運共發展；二要有實事求是的精神和科學的工作方法，反對形式主義、官僚主義；三要講究效率，敢于擔當，不等不靠；四要廉潔自律，適應嚴管厚愛新常態，不要因蠅頭小利而葬送前程。并對大家提出“在新的工作崗位上，以更加嚴格的要求，更上一層樓”的寄語。

　　韓偉宣讀了五位同志提拔重用的任職文件，并對大家提出了“講政治、講學習、講責任、講貢獻、講廉潔”五點要求，要加強理論和專業知識學習，深刻領會習近平總書記關于國有企業強“根”固“魂”的重要論述，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，立足新的工作崗位，廉潔自律，齊心協力為集團發展做出貢獻。

　　會議最后，五位同志分別作了表態發言，在新的崗位上努力學習、努力工作，廉潔自律、堅持原則，認真做好本職工作。